Process Monitoring, Mining & Automation

Job title:

Process Monitoring, Mining & Automation

Company

Sicuritalia

Job description

PanoramicaIl Gruppo Sicuritalia, con oltre 18.000 dipendenti, è la più grande azienda italiana ed il secondo player privato europeo in ambito Security.Presenti anche in Svizzera, Germania, Olanda e Belgio, svolgiamo servizi di sicurezza fisica e logica, integrando nelle nostre soluzioni le migliori tecnologie.Attivi anche nel mondo del Facility, operiamo sia in ambito privato che pubblico, in tutti i settori.Conosciamo i rischi legati alla sicurezza e predisponiamo tutte le contromisure per evitarli: La nostra mission è garantire ai clienti le più adeguate soluzioni al loro naturale bisogno di sicurezza, anticipandone i problemi.Responsabilità & QualificheLa figura, inserita nella divisione di Business Excellence e Digital Trasformation, si occupa di garantire l’efficienza e la qualità delle operazioni aziendali, in particolare si occupa di:

• Process Monitoring:

• Collaborare con gli altri colleghi della funzione Business Excellence e DT al fine di identificare e definire i processi da monitorare, i KPI, gli SLA, i tempi di escuzione, gli alert da inviare ai vari responsabili;
• Costruire Dashboard e reporting che consentano di monitorare costantemente i processi aziendali per rilevare anomalie, interruzioni o eccezioni;
• Collaborare con gli altri dipartimenti aziendali (Business e IT) per identificare le aree di miglioramento e indirizzare la risoluzione tempestiva di eventuali problemi.

• Process Mining:

• Analizzare i dati aziendali per identificare aree di standardizzazione, ottimizzazione e automazione dei processi, migliorando l’efficienza e la qualità;
• Analizzare i log degli eventi per creare mappe dei processi aziendali;
• Fornire insights per migliorare l’efficienza e la qualità.

• Automation:

• In base alle evidenze emerse dalle due attività sopra-citate, collaborare con gli altri dipartimenti aziendali (Business e IT) per identificare l’automatizzazione di attività aziendali per ridurre i costi e aumentare la produttività;
• Implementare soluzioni di automazione (es. sistemi di process monitoring e mining) per il controllo digitale dei processi chiave.

Requisiti e Qualifiche:

• Laurea triennale in discipline informatiche, statistiche o economiche;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Almeno 5 anni di esperienza in aziende di consulenza che offrono servizi di miglioramento aziendale o aziende nel settore IT che forniscono soluzioni software per il monitoraggio e l’automazione dei processi.

Cosa offriamo:

• Inquadramento e pacchetto retributivo commisurato ad esperienze e qualifiche della risorsa, ticket restaurant

Sede:

• MILANO – Via Sapri, 26

About SicuritaliaI nostri servizi :Sicuritalia è il leader in Italia nel settore della sicurezza e dei servizi fiduciari, opera a stretto contatto con i maggiori interlocutori dei settori industriale, bancario, commerciale e pubblico, offrendo una gamma di servizi integrati per la sicurezza ed il facility management tra cui installazione di impianti, pulizie, trasporto valori, intelligence, travel security, cyber security ecc…La nostra Mission :Sicuritalia ha l’obiettivo di garantire ad organizzazioni e privati tutti i servizi e le tecnologie che rispondono al naturale bisogno di sicurezza, combinato con l’ottimale fruizione degli spazi occupati.I nostri valori :Il soddisfacimento assoluto e completo del Cliente e la professionalità dei servizi da noi erogati sono al centro della nostra cultura aziendale.Candidate journey :In Sicuritalia crediamo che sia importante il concetto di trasparenza. Per questo vogliamo che chi si appresta a sostenere un colloquio di selezione per la nostra azienda, conosca gli step a cui andrà in contro:Lo screening dei CV avviene entro due settimane dall’apertura del Job Post.Tutti i profili ricevono una risposta alla chiusura dello screening dei CV.Gli step di selezione sono:1. Un primo contatto di approfondimento;2. Colloquio con il Talent Acquisition;3. Colloquio coi responsabili della funzione.Generalmente il processo di selezione si chiude entro 2 mesi dall’apertura del Job Post.Il rispetto per il prossimo è uno dei valori su cui si fonda Sicuritalia, per questo motivo ci impegniamo a comunicare i feedback a tutti i candidati incontrati.Employee experience :Prima di entrare in azienda sarai inserito/a nel nostro processo di pre-onboarding dove troverai tante informazioni, documenti, video che ti proietteranno nella nostra realtà.Fin dal primo giorno verrai accolto in azienda da parte del team HR di Talent Acquisition.Tutti i neoassunti in Sicuritalia vengono accolti con un Welcome Kit, che ti consentirà di iniziare a familiarizzare con la nostra realtà, ricevendo gli strumenti necessari per entrare nella famiglia di Sicuritalia.Durante il processo di Induction vengono presentati gli aspetti organizzativi dell’azienda, le aree produttive, le procedure/policy, i benefits e le piattaforme informatiche utili al proprio ruolo.Da qui inizia il processo di Onboarding vero e proprio. Avrai incontri strutturati nei primi 180 giorni con Hr e tutti gli interlocutori chiave per la tua professione.Avrai a disposizione manuali, procedure e pillole formative per comprendere da subito processi e sistemi in breve tempo.#ricercaurgente#LI-DC1

Expected salary

Location

Milano

Job date

Tue, 05 Nov 2024 05:11:33 GMT

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