Stv. Leiter:in Human Resources Division Service

Job title:

Stv. Leiter:in Human Resources Division Service

Company

Stadler Rail

Job description

60-100%unbefristetDas bewegst Du

• Unterstützung der Leiterin HR bei strategischen und operativen Themen
• Mitgestaltung der strategischen Themen des Unternehmens über die Entwicklung und Konzeption der Personalpolitik bis hin zur Kulturentwicklung und Begleitung von Veränderungsprozessen
• Weiterentwicklung und Effizienzsteigerung der HR-Prozesse – und -Richtlinien in einem agilen Umfeld
• Projektleitung von dedizierten HR-Projekten sowie Mitwirkung in interdisziplinären Projekten
• Enge Zusammenarbeit mit den lokalen und internationalen HR-Abteilungen als auch mit den Fachbereichen
• Beratung des Managements bei personalwirtschaftlichen Entscheidungen

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium, mit Fokus Human Resources oder höhere kaufmännische / betriebswirtschaftliche Aus- und Weiterbildung mit Fokus Human Resources (z.B. Dipl. HR-Leiter/in)
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen HR-Bereich, idealerweise in einem internationalen Unternehmen im industriellen Umfeld
• Interesse an der Optimierung von HR-Prozessen, inkl. Automatisierung / Digitalisierung
• Strukturierte Arbeitsweise, umsetzungsstark und Nahe am Puls des Geschehens
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Muttersprache) und Englisch
• Reisebereitschaft (ca. 20%) für Einsätze an unseren über 80 Standorten weltweit

Über unsDie Division Service ist stetig am wachsen und mit über 2’500 Mitarbeitenden an über 80 Standorten in 24 Ländern vertreten.An unserem Standort in Bussnang und Frauenfeld sind wir ein HR-Team von 6 Mitarbeitenden, die sich um die ganzen Personalthemen kümmern. Weltweit wird das Team durch die HR-Verantwortlichen in den unterschiedlichsten Ländern ergänzt. Die grösseren Ländern haben vor Ort eine HR-Abteilung, die kleineren werden aus dem Hauptsitz in der Schweiz unterstützt.
In der Funktion als Stv. Leiter:in Human Resources bist du mit diesen im stetigen Austausch und unterstützt sie bei strategischen Themen, der Weiterentwicklung der HR-Prozessen und Richtlinien sowie bei diversen (Change) Projekten.Wenn du dich für diese Stelle interessierst, ermutigen wir dich, dich zu bewerben, auch wenn du einige aber nicht alle der geforderten Qualifikationen mitbringst. Du bist möglicherweise trotzdem die richtige Person für diese oder eine andere Stelle bei Stadler. Wir freuen uns über jede Bewerbung und setzen uns für Vielfalt und Inklusion ein, um Chancengleichheit für alle zu gewährleisten.Ich bin gerne für Dich daWas wir bietenDie Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Stadler zahlt einen Zuschuss an Dein Fitness-Abo.Ohne Handy geht heute nichts mehr. Weil wir das wissen, können Stadler-Mitarbeitende für sich und ihre Angehörigen ein vergünstigtes Handy-Firmenabo abschliessen.Ob Eishockey oder Zürich Zoo – Du und Deine Liebsten profitieren von Gratiseintritten.Wir beteiligen uns an den Kosten für ein Ostwind, ZVV- oder SBB-Abo.In Bussnang und Frauenfeld stehen Dir kostenlose Mitarbeitendeparkplätze zur Verfügung.Du hast Spezialkonditionen in verschiedenen Geschäften und Online-Shops.In Bussnang versorgt Dich unsere Migros-Kantine zum zNüni und zMittag. Sie bietet ausserdem Platz für Anlässe und gemütliche Pausen. Im Sommer lädt unsere Aussenterrasse zum Essen im Freien ein.Mit Stadler profitierst Du von Spezialkonditionen bei Versicherungen in der Schweiz.Die Entwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein grosses Anliegen. Je nach betrieblichem Interesse unterstützen wir Deine Weiterbildungswünsche finanziell oder mit Teilzeitmöglichkeiten.

Expected salary

Location

Bussnang, Thurgovie

Job date

Tue, 31 Dec 2024 08:02:43 GMT

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